حکومت ابوظہبی، 2020 کے لئے تنخواہ بڑھانے پر راضی

ابوظہبی ایگزیکٹو کونسل نے ابوظہبی سرکاری ملازمین کے لئے نئے تنخواہ سکیل، درجہ بندی اور الاؤنس کے حوالے سے ایک قرارداد جاری کی ہے۔ ایک دوسری قرارداد ملازمین کو نئے سکیل پر منتقل کرے گی۔

ایگزیکٹو کونسل کے ایک بیان کے مطابق، اماراتی خاندانوں کے معیار زندگی اور استحکام کو بڑھانے کے لئے سرکاری ملازمین کی پنشن میں "نمایاں اضافہ” ہوگا، اور مجموعی تنخواہ کا تقریبا 80 فیصد تنخواہوں کا حساب لیا جائے گا۔ بیان میں مزید کہا گیا کہ، "پہلے، تنخواہوں کا حساب صرف بنیادی تنخواہ پر لیا جاتا تھا۔

یہ تنخواہ پیمانے کی قرارداد کا مقصد ابوظہبی کے تمام سرکاری اداروں کے ملازمین میں برابری لانا ہے۔

"ان تبدیلیوں سے سرکاری کارکردگی میں فوقیت حاصل کرنے اور ریٹائرمنٹ پنشن میں اضافے میں مدد ملے گی، قیادت کی خواہش کے مطابق متحدہ عرب امارات کے شہریوں کے لئے ان کے شہری خدمات کے دوران اور اس کے بعد ان کے معیار زندگی کو بہتر بنانا۔

"اس قرارداد سے مجموعی تنخواہوں پر کوئی اثر نہیں پڑے گا، لیکن تنخواہ سکیل، درجہ بندی کے نظام اور تمام سرکاری اداروں میں متحد سکیل پر الاؤنس کو ایڈجسٹ کرے گا۔ اس کے نتیجے میں مساوات اور عدل کو قائم کیا جاۓ گا، جبکہ سرکاری شعبے میں مسابقت کو بڑھاوا دیا جائے گا۔ اس سے ملازمین کو بھی فائدہ ہوگا۔ "ان کی کارکردگی کے مطابق ترقی کا موقع،” ایگزیکٹو کونسل کے بیان نے تصدیق کی۔

حکومت ابوظہبی اس قرار داد کی لاگت کا احاطہ کرے گی، جو غیر معمولی ہنر کو راغب کرنے اور انعام دینے کے لئے نئی مراعات پیش کرے گی اور سرکاری اداروں میں فضیلت اور جدت طرازی کی حوصلہ افزائی کرے گی۔ اس کے علاوہ اماراتی فارغ التحصیل افراد کو تنخواہ دار تربیت کے معاہدوں تک رسائی حاصل ہوگی ، جس سے انہیں کیریئر میں ترقی کے زیادہ مواقع ملیں گے۔

یہ قراردادیں یکم جنوری 2020 ء تک نافذ العمل ہوں گی اور اس کا اطلاق ابوظہبی میں تمام سرکاری اداروں کے ملازمین پر ہوگا